Delo v turnusu: obračun plače, dopusta in bolniške odsotnosti

Imamo zaposlene, ki delajo v turnusu. Kako se vodi evidenca ur in na kakšen način se obračuna plača v primeru, da delavec nastopi z delom 30. 4. ob 22. uri zvečer in konča izmeno ob 6 .uri na dan 1. 5.? Kako se v tem primeru beleži koriščenje letnega dopusta (koliko dni) in v primeru bolniške odsotnosti?

Po prvem odstavku 150. člena Zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS št. 21/13, s spremembami, v nadaljevanju ZDR-1) se kot nočno delo šteje delo v času med 23. in šesto naslednjega dne. Če je z razporeditvijo delovnega časa določena nočna delovna izmena, se šteje za nočno delo osem nepretrganih ur v času med 22. in sedmo uro naslednjega dne.

Nedvomno se za nočno delovno izmeno šteje izmena, ki je organizirana v času od 22. do 6. ure ali od 23. do 7. ure. Manj jasno je, kako obravnavati delo v izmenah,…