Danes je 14.3.2025
Niste našli informacij, ki ste jih iskali? Pokličite nas na tel. št. 01 / 434 55 90 in pomagali vam bomo.
Input:

Priprava Pravilnika o delovnem času

20.3.2019, , Vir: Verlag Dashöfer, Dolžina video posnetka: 00:54:48

Poglavja

Ko govorimo o elementih delovnega razmerja, vsekakor ne smemo mimo delovnega časa. Opredelitev delovnega časa je izjemno pomembna tako za delodajalca kot delavca, saj opredeljuje obdobje, v katerem delavec opravlja delo in je delodajalcu na voljo. Trajanje delovnega časa, prav tako pa vse njegove podrobnosti, od nadurnega dela do odmora, so lahko zapisane v Pravilniku o delovnem času, ki je splošni akt delodajalca. Ni obvezen, je pa vsekakor koristen.

Kaj točno je Pravilnik o delovnem času, kako ga delodajalec sprejme in kakšna je njegova vsebina pa tudi posebnosti, vam z dodatno razlago sodne prakse v pričujočem video seminarju predstavlja strokovna sodelavka v Odvetniški pisarni Bohl, Urška Krivec.

  

Kazalo vsebine:

  • Uvod
  • Delovni čas
  • Pravilnik o delovnem času (PDČ)
  • Postopek sprejema PDČ
  • Sodna praksa - splošni akt
  • Vsebina PDČ
  • Področja
    • Delovni čas
    • Polni delovni čas
    • Nadurno delo
    • Prerazporditev delovnega časa
    • Nočno delo
    • Odmor
    • Dnevni počitek
    • Tedenski počitek
  • Posebnosti
  • Zaključek
  • Vprašanja in odgovori

  

Predavateljica:

Urška Krivec je univerzitetna diplomirana pravnica, ki je izobrazbo pridobila na Pravni fakulteti Univerze v Ljubljani. Po diplomi leta 2013 se je zaposlila v Odvetniški pisarni Bohl, d.o.o., kjer je zaposlena kot strokovna sodelavka. Pri svojem delu se posveča predvsem področju delovnega prava in prava varstva osebnih podatkov. Z omenjenih področij svetuje strankam ter predava na različnih seminarjih.

PDFgradivo_pravilnik_o_delovnem_casu_OSEM249.pdf 0.34 MB
Najnovejši članki
več člankov
Najbolj brani članki
več člankov
Najbolj priljubljeni seminarji